El juego de mutar el estrés laboral a calidad de vida

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CONTEXTO TEMÁTICO

Inmediatez y resultado son dos de los indicadores más valorados por la productividad. Para alcanzar los objetivos de su demanda nos transformamos en autómatas de la pasividad y de una agenda que mide el rendimiento de lo que somos capaces de producir en el día a día.

[su_dropcap]E[/su_dropcap]sta mezcolanza impone la rigurosa regla del horario: “mucho siempre será poco”. El modelo de la inmediatez nos aconseja hacer de todo a la vez como medio de gestión de los indicadores que nos miden como unidades productivas. La reserva natural del cuerpo la sustituimos por el medicamento como la dosis ideal para contrarrestar el bajón productivo. Lo peligroso de esta fría realidad es que no solo nos hemos vuelto complacientes para evitar que el sistema nos rechace, sino el blanco perfecto de los cuatro asesinos de las selvas de cemento y responsables de 3 de cada 5 muertes por el sedentarismo y la moda alimentaria: cáncer, diabetes, enfermedades cardiovasculares y pulmonares. Para mejorar la productividad y minimizar los efectos de carga de trabajo en la salud, algunas empresas han adoptado el modelo de vida Tiempo Libre Predecible o los periodos designados que deben tomarse los miembros de los directorios ejecutivos como excusa para conseguir el equilibrio entre el trabajo y la vida privada. ⇒ SIGA EL DESARROLLO TEMÁTICO…+

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