Aprende sobre la deslocalización de la mano de obra en la industria del fútbol

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CONTEXTO TEMÁTICO:

El fenómeno de la deslocalización empezó con el establecimiento en el extranjero de fábricas y empleos de manufactura. Las multinacionales estadounidenses transfirieron la producción de Estados Unidos a Asia, para después importar buena parte de la producción de esas inversiones en el extranjero. La idea se sustentaba en la lógica comercial que los costos de producción eran significativamente más bajos y la calidad, aceptable. Luego vino una oleada de deslocalización de mano de obra en el sector de servicios, debida a la confluencia de factores tecnológicos e institucionales, como el rápido desarrollo de Internet, la apertura de economías de habla inglesa, como la india, y la gran diferencia en salarios entre los trabajadores estadounidenses y los de países en desarrollo. Pero la deslocalización pareciera haber hecho su aparición primero en la industria del fútbol en la cual el mercado más globalizado es el de los jugadores profesionales. Hoy un futbolista nigeriano o brasileño puede encontrar trabajo en Europa o Japón más fácilmente que un cirujano o un ingeniero competentes. Para el Observatorio de Futbolistas Profesionales de Europa, de los 2.600 jugadores profesionales que hay en las cinco principales ligas europeas – Inglaterra, España, Italia, Alemania y Francia – casi 800 son extranjeros. Esta interesante concurrencia obedece no solo a la reconocida calidad de la materia prima desde las condiciones física y técnica sino también, como lo explica el experto de la Escuela de Política de la Universidad de Maryland, EE.UU., BRANKO MILANOVIC, a la movilidad global del trabajo, junto con un sistema capitalista en el que los equipos más ricos pueden comprar a los mejores, sin limitaciones como topes salariales, consolida la calidad en un mismo lugar mucho más que antes. En consecuencia, se eleva su popularidad, se amplía la base internacional de consumidores y se venden más playeras y anuncios, lo que engorda las arcas de la empresa. Esto, a su vez, de por sí ricos, atraigan a más jugadores estelares. ⇒ SIGA EL DESARROLLO TEMÁTICO…+

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